| 募集職種 |
【開発部門】
・組込みソフトウェアエンジニア 【管理部門】
・総務職 ※募集を停止しています
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|---|---|
| 主な仕事内容 |
【開発部門】組込みソフトウェアエンジニア
★第二新卒歓迎 【管理部門】総務職 ※募集を停止しています ソフトウェア会社ならではの間接業務です。 |
| 初任給 | 大学院了（博士） ： 250,000円～ 大学院了（修士） ： 230,000円～ 大学卒 ： 210,000円～ 短期大学・専門学校・高等専門学校卒 ： 190,000円～ |
| 諸手当 |
●通勤手当（上限100,000円/月）
●食事手当
●残業手当 ●深夜手当 ●休日出勤手当 ●資格手当 ●子ども手当 ●地域手当 ●赴任手当 ●長期研修手当など |
| 昇給 | 年1回（4月） ※年2回の能力査定による |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） ※業績により支給 |
| 主な勤務地 | 本社採用：静岡県静岡市葵区 札幌分室採用：北海道札幌市中央区 ※転勤なし（希望勤務地制） |
| 勤務時間 | 9：00～17：30 （45分昼休み有り） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（年間休日121日、年3回 9～10日大型連休実施）、年次有給休暇（有給取得率80％以上） 代休、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇 など（2021年度実績） |
| 福利厚生 | 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 矢崎グループ団体保険、財形貯蓄制度、 静岡市勤労者共済会（ジョイブ静岡）、インフルエンザ予防接種費用補助、慶弔見舞金、退職金制度など |
| 教育研修制度 | ～入社前～ ◆内定者研修 部門共通（内定者のレベルや希望によりカスタマイズ） 例）C言語基礎研修等 ～入社後～ ◆新人社員研修 ・集合教育 部門共通（ビジネスマナー研修） ・座学研修 開発部門（メーター開発プロセス、マイコンプログラミング基礎、 組込みC言語基礎、評価機器、構成管理 等） 総務部門（経理基礎、労務基礎、各種法令基礎等） ・実習 開発部門（デジタル時計製作実習等） ・OJT 配属先のメンターによる職場研修 ◆社員研修 社内スキル評価基準により、社員のレベルにあわせた教育を随時実施 ◆矢崎グループ研修 随時、矢崎グループ主催の各種研修に参加 |
| 採用予定学科 | 全学部全学科 |
| 採用実績校 | 静岡大学、東海大学、静岡理工科大学、常葉大学、神奈川工科大学、秋田大学、立命館大学、日本大学、岐阜大学、山梨大学、中京大学、筑波大学、大阪電気通信大学、群馬大学、徳島大学、埼玉工業大学、福岡工業大学、芝浦工業大学、千葉工業大学、成蹊大学、岩手県立大学、北海道科学大学、北海学園大学、稚内北星学園大学、千歳科学技術大学、静岡産業技術専門学校、大原情報ビジネス専門学校、北海道情報専門学校、札幌情報未来専門学校、函館工業高等専門学校, |
| 提出書類 | エントリーをして頂いた方に 応募に必要な書類と宛先についてご案内させて頂きます。 ※応募書類は返却いたしません。 選考終了後、弊社にて責任をもって破棄処分いたします。 |
| 新卒採用者数と離職者数（過去3年間） |
2020年 採用者数：9名 離職者数：0名
2021年 採用者数：4名 離職者数：0名
2022年 採用者数：5名 離職者数：0名 |
| 男女別の新卒採用人数（過去3年間） |
2020年 男性：8名 女性：1名
2021年 男性：4名 女性：0名
2022年 男性：5名 女性：0名 |
| 勤続年数（2019年7月18日時点） | 正社員 ：9年6ヶ月 男性（本社）：9年8ヶ月 男性（札幌）：9年1ヶ月 女性（本社）：8年11ヶ月 |
| 平均年齢（2019年7月18日時点） | 全社員 ：37.5歳 男性（本社）：37.3歳 男性（札幌）：42.1歳 女性（本社）：34.9歳 |
| 平均残業時間（月間） | 19.56時間 |
| 前年度の有給休暇の平均取得日数 | 15.7日 |
| 前年度の育児休業取得対象者数・取得者数（男女別） | 出産者数（配偶者含む） 男性：0名 女性：0名 育休取得者数 男性：0名 女性：2名 |
| 試用期間 | あり |